求人情報

【年間休日131日/教育制度充実】建機レンタルの整備職

株式会社サンコーレンタル 上越営業所

正社員

◎建設機械や車両の点検・整備・修理・検査
◎知識経験不要!学部学科不問!充実した教育制度で一から技術を身に着けられます

新卒 求人情報

募集内容詳細

募集対象
  • 大学
  • 短期大学
  • 高等専門学校
  • 専修学校
  • 職業能力開発校
  • ◆既卒者の応募
    • 卒業後3年以内
  • ◆中退者の応募
  • ◆履修科目
    不問
  • 仕事内容
    整備職(メンテナンススタッフ)

    ★仕事内容★

    整備職は、お客様の“安全を守る”仕事です。
    整備職の仕事ぶりが『お客様からの信頼に直結する』
    そんな重要な役割を担っています。

    ◎「点検」―安全を守るメイン業務
    整備職のメイン業務です。貸出前後のレンタル機械を点検し、安全に使える状態かを確認します。お客様の安全を守る、とても大切な仕事です。

    ◎「整備・修理」―日々のメンテナンスで故障を防止
    オイルや消耗部品の交換など、故障を防ぐ「予防整備」を重視し、機械を長く大切に使えるよう整備します。破損した機械の修理も自社で行うため、スピーディーな対応とコスト削減を両立しています。

    ◎「検査」―資格を活かしてキャリアを広げる
    建設機械や車両には、国で定められた検査が義務付けられています。検査には国家資格が必要ですが、当社では取得をしっかりサポートしており、多くの整備士が資格を活かして活躍しています。

    お客様と直接お話しする機会も多く、「ありがとう」と声をかけていただけることも。
    機械の調子を整えるだけでなく、人とのつながりも感じられる仕事です。

    また、メーカーを問わず多くの機械に触れられるので、経験を重ねるほどに整備の幅が広がります。
    機械が好きな方、手を動かすのが好きな方にはピッタリの仕事です!

    ★入社後のステップ★

    (1)まずは研修からスタート!
    入社後は、数ヶ月ごとに本社や各営業所をまわりながら、OJT形式で研修を行います。先輩のサポートを受けながら、点検や洗車など簡単な作業から少しずつ覚えていけるので安心です。
     ↓
    (2)資格取得も会社が全力サポート!
    入社半年ほどで、仕事に必要な資格を取得していきます。資格取得支援制度があり、費用はすべて会社負担で取得することができます。
     ↓
    (3)自分に合った配属先でスキルアップ!
    研修後は、本人の適性に合った配属先を決定。経験を積みながら、難しい整備や修理にも少しずつ挑戦していきます。
     ↓
    (4)将来は「検査員」としても活躍!
    国家資格を取得すれば、車検や建設機械の検査を行う「検査員」としてキャリアを広げることもできます。

    知識や経験がなくても大丈夫。
    頼りになる先輩たちが、一から丁寧に教えてくれるので安心してスタートできます。

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    ★プロフィール★

    《積み重ねた信頼を力に、次の時代へ》

    私たちは、創業から43年にわたり、地域に密着して建設機械のレンタル事業を展開してきました。
    地元のお客様との信頼関係を大切にしながら、建築・土木工事や災害復旧など、さまざまな現場を支えてきた実績があります。

    近年は、ICT建機など最新技術を取り入れた建設機械の導入も進めています。
    これにより、現場の効率化や安全性向上をサポートするとともに、社員一人ひとりが新しい知識を学び成長するチャンスが広がっています。
    教育・研修にも力を入れており、未経験からでも安心してスキルを身につけられます。

    今後も社会に欠かせないインフラ整備は続くため、建機レンタルは長期的に安定した需要が見込まれる分野です。
    私たちは、地域に根ざした信頼をさらに広げながら、最新技術を活かして建設現場の課題解決に挑み、より安全で効率的な現場づくりを目指しています。

    《一人ひとりの成長をしっかりサポート》

    入社後はOJTやローテーション研修を通じて、機械の知識や整備・操作、営業の基礎などを一からしっかり学ぶことができます。先輩社員のサポートを受けながら、様々なことに挑戦し、経験を積み重ね、少しずつステップアップしていける環境です。
    また、社員が安心して長く働けるよう、以下の制度も整えています。

    ◎資格取得支援制度
    仕事に必要な資格は全額会社負担で取得可能。

    ◎借り上げ社宅制度
    家賃の7割を補助するので、遠方からの入社も安心。

    ◎ワークライフバランス
    年間休日131日、育児休業取得実績あり、育児のための時短勤務制度あり、ライフステージの変化にも柔軟に対応。仕事とプライベートを両立しながら、長期的なキャリアを築けます。

    ◎社内の雰囲気
    講習会や懇親会、コミュニケーションイベントを通じて、仲間と学び、助け合いながら成長できる風通しの良い環境。

    働きやすい環境で、仲間と共に学び、成長しながら、一緒に地域の発展に貢献していきましょう!
    これからの時代の現場を支える仲間として、あなたの挑戦をお待ちしています!

  • 雇用形態
    正社員 無期雇用(雇用期間の定めなし)
  • 応募資格(条件)

    《対象》
    全学部・全学科対象
    文系・理系どちらも大歓迎です!

    《必須資格》
    中型自動車免許 ※入社後取得OK

    《求める人物像》
    私たちは、知識やスキルよりも、前向きに学ぶ意欲や人柄を重視した採用を行っています。

    ・何事も諦めずに粘り強く取り組める方
    ・チームワークを大切にできる方
    ・向上心を持って知識や技術を身に着けられる方
    ・素直な方
    ・車・バイク・建設機械に興味がある方
    ・手を動かす仕事がしたい方
    ・「誰かの役に立ちたい」という思いがある方
    ・地域に貢献できる仕事がしたい方
    ・安定した業界で長く働きたい方

    どれか一つでも当てはまればOK!
    これから一緒に成長し、長く活躍していただける方との出会いを楽しみにしています!

  • 勤務時間
    8:00~17:00 休憩60分

  • 休日休暇
    年間休日数131日
    完全週休二日制(土日)
    祝日、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇など
    ※当社年間カレンダーによる
  • 大学 給与

    ◆基本給
    月給 220,000円

  • 短期大学 給与

    ◆基本給
    月給 200,000円

  • 高等専門学校 給与

    ◆基本給
    月給 210,000円

  • 専修学校 給与

    ◆基本給
    月給 200,000円

  • 職業能力開発校 給与

    ◆基本給
    月給 200,000円

  • 給与・手当等の詳細説明

    ◆詳細等
    ・時間外手当
    ・通勤手当
    ・資格取得手当
    ・配偶者扶養手当
    ・養育扶養手当
    ・役職手当
    ・賞与:年2回(7月・12月)
    ・昇給:年1回(7月)

  • 試用期間

    あり 6ヶ月

    労働条件の変更なし

  • その他の労働条件等

    ・借上げ社宅制度
    ・資格取得制度
    ・育児休業制度
    ・社内表彰制度
    ・コミュニケーション手当
    ・社員旅行(積立無し)

  • 受動喫煙対策
    敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)
  • 勤務地

    株式会社サンコーレンタル 上越営業所新潟県上越市上源入153-1

    ◆転勤の可能性 なし

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応募に関する情報

  • 応募方法

    まずは下記「応募する」ボタンよりご応募ください。
     
    電話応募は月~金曜日の9:00~17:00
    メール応募は随時受け付けております。
    質問・お問い合わせもお気軽にご連絡ください!
    また、「マイナビ2027」「にいがた就職応援団ナビ2027」でも応募を受け付けております。

  • 応募受付
    株式会社サンコーレンタル 本社
    採用担当 小林
  • 応募連絡先の所在地

    〒381-0101 長野県長野市若穂綿内1114-6

  • 応募書類

    エントリーシート

    マイナビ2027からエントリーシートのご提出をお願いしております。
    提出期限は面接日2日前までです。
    マイナビ2027にご登録されていない方はお手数ですがご登録をお願いいたします。

    書類返却:返却しない

    シュレッダーで処分いたします。

選考に関する情報

  • 採用予定人数
    3人
  • 募集期間
    2026-03-01 〜 2027-02-28
  • 既卒者・中退者の入社日
    応相談
  • 選考方法
    書類選考
    面接
    適性検査

     
    ①会社説明会(対面/WEB)
    ②適性検査(筆記/WEB)
    ③一次面接(WEB)
    ④最終面接(対面)
    ⑤内定

    まずは会社説明会にご参加ください。
    お申し込みは「マイナビ2027」「にいがた就職応援団ナビ2027」よりお願いいたします。
    上記サイトにご登録されていない方は、メール・電話での応募も受け付けております。
    ※既卒・中退者の会社説明会への参加は応相談

  • 面接・試験の実施場所

    〒381-0101 長野県長野市若穂綿内1114-6

青少年雇用情報

類型1|募集・採用に関する状況
  • 過去3年間の新卒採用者数・新卒離職者数
    2025年度 新卒者3人 離職者0人
    2024年度 新卒者4人 離職者0人
    2023年度 新卒者1人 離職者0人
  • 過去3年間の新卒採用者数の男女別人数
    2025年度 男性2人 女性1人
    2024年度 男性3人 女性1人
    2023年度 男性0人 女性1人
  • 平均勤続年数
    11年
  • 従業員の平均年齢
    37歳
類型2|職業能力の開発・向上に関する状況
  • 研修の有無・内容
    あり 新入社員研修、OJT研修、ローテーション研修、メーカー講習など

    《OJT研修》
    研修期間中は、OJT形式で先輩と一緒に実際の仕事を経験しながら学んでいきます。
    担当の先輩がいつも近くでサポートしてくれるので、初めての作業でも安心です。
    分からないこともすぐに相談できる環境で、少しずつ自信とスキルを身につけていけます。

    《ローテーション研修》
    入社後は、数ヶ月ごとに本社や各営業所をまわりながら研修を行います。
    その中で一人ひとりの適性を見極め、最も力を発揮できる配属先を決定します。
    また、様々な営業所で仕事を経験し、多くの社員と交流することで、会社全体の雰囲気に早く馴染めるようにすることも、この研修の目的のひとつです。
    ※配属先については、本人の希望も考慮します。
    ※転居を伴う転勤なし。
    ※研修用社宅あり。
  • 自己啓発支援の有無・内容
    あり 《資格取得制度》
    入社後、業務に必要な資格の取得費用は、すべて会社が負担します。
    充実したサポート体制のもとで、これまでに10種類以上の資格を取得した先輩もいます。
    整備職では「2級建設機械整備技能士」という国家資格の取得が必須ですが、先輩社員が親身に試験対策をサポートしてくれるので、初心者の方でも安心して合格を目指せます。

    【取得資格一覧】
    ・車両系建設機械      ・玉かけ 
    ・小型移動式クレーン    ・アーク溶接/ガス溶接  
    ・2級建設機械技能整備士 ・3級自動車整備士    
    ・高所作業車運転技能   ・高所作業車特定自主検査 
    ・不整地運搬車運転   ・フォークリフト運転技能      
    ・移動式クレーン定期自主検査  
    ・フォークリフト特定自主検査   等 
  • キャリアコンサルティング制度の有無・内容
    あり 定期的に上司と面談をし、キャリアアップに関する相談を実施。
類型3|雇用管理に関する状況
  • 前年度の有給休暇の平均取得日数
    9日
  • 前年度の育児休業取得対象者数・取得者数(男女別)
    ◆対象者数
    出産した女性 0人
    配偶者が出産した男性 0人

    ◆取得者数
    女性 0人
    男性 0人

備考

こんにちは!採用担当の小林です。
当社の採用ページをご覧いただき、ありがとうございます。

私たちは、建物・道路・水道・電気など、
人々の暮らしを支えるインフラづくりの現場で、
「建設機械のレンタル」を通じて社会貢献しています。

レンタルの仕事で何より重要なのは「チームワーク」。
大切にしているのは、“チームで助け合うこと”。
困ったときには助け合い、みんなで力を合わせて乗り越えます。
そんな温かい社風が、サンコーレンタルの一番の魅力です。

会社説明会では、仕事の内容だけでなく、
社員同士の雰囲気やチームワークの良さも感じていただけます。

まずはお気軽にご参加ください。
あなたの「ここで働きたい」という気持ちを見つけるきっかけになるはずです。


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◎対面なら建設機械の試乗体験もできます!
※詳細の確認、お申し込みは「マイナビ2027」「にいがた就職応援団ナビ2027」からお願いいたします。

【こんな方におすすめ!】
◎人や社会の役に立つ仕事がしたい
◎地元に貢献できる仕事がしたい
◎チームで協力して働くのが好き
◎建設機械に興味がある
◎安定した環境で長く働きたい
◎ワークライフバランスを整えたい

ぜひご参加をお待ちしています!

  • *2026/03/01 公開
  • 2027/02/28 掲載終了(予定)
  • 掲載期間中であっても、定員が充足しだい応募受付を終了する場合があります。
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